Производительность труда в различных фирмах и странах
Повсюду в мире сохраняются давние существенные различия в показателях производительности между фирмами и между странами2. Страны с переходной экономикой в этом отношении исключением не являются. В каждой из них имеются предприятия с низкой и высокой производительностью: существуют высокопроизводительные предприятия в Центральной Азии и фирмы с низкими производственными показателями в ЕС. Показатель совокупной производительности определяет отношение процентной доли фирм с низкой производительностью к доле фирм с высокой производительностью. По сравнению с Израилем – промышленно развитой страной, добившейся ряда успехов в инновационной деятельности3, – в странах с переходной экономикой имеется бóльшая доля фирм с низкой производительностью и меньшая доля высокопроизводительных предприятий (см. диаграмму 2.1). Это, естественно, оборачивается более низким показателем средней производительности на страновом уровне.
Кроме того, в Израиле наблюдается более плотное распределение показателей производительности предприятий, чем в любой другой из представленных стран, – возможно, не только потому, что его фирмы, как правило, более продвинуты в плане применяемых технологий, но еще и потому, что Израиль более конкурентоспособен, чем среднестатистическая страна с переходной экономикой4. Отношение 90-го процентиля к 10-му процентилю в логарифме производительности труда, которое отражает варьирование уровня производительности по фирмам, колеблется в диапазоне от 1,19 в Израиле до 1,59 в Таджикистане. В большинстве стран и регионов операций ЕБРР это отношение, как правило, выше в сфере услуг, чем в промышленном производстве. В области промышленного производства разброс значений производительности обычно минимален в высокотехнологичных отраслях, которые испытывают сильное конкурентное давление и вынуждены осуществлять инновационную деятельность и снижать издержки. Этот разброс максимален в сфере обслуживания, предприятия которой (в отличие от производителей промышленных товаров) не подвергаются столь сильному конкурентному давлению со стороны импорта.
Имеются данные, подтверждающие, что показатели работы секторов, производящих информационно-коммуникационные технологии (ИКТ) или сильно зависимых от них, и способность таких секторов к инновациям и внедрению технологий, являются важными факторами, обусловливающими различия в совокупной производительности между странами5.
Для ИКТ-емких секторов характерны высокие показатели производительности труда, причем эта картина наблюдается и в странах с переходной экономикой. Крупнейшие приращения производительности в таких секторах по сравнению с другими отраслями обрабатывающей промышленности можно видеть в регионах Центральной Европы и государствах Балтии (ЦЕБ), Юго-Восточной Европы (ЮВЕ), и Восточной Европы и Кавказа (ВЕК). В регионе ВЕК это в особенности характерно для Азербайджана и Армении, которые уделяют повышенное внимание ИКТ в своей политике в области инноваций6. Однако в большинстве стран различия в уровнях производительности отдельных предприятий также значительны в ИКТ-емких секторах. Таким образом, даже в этих секторах у большинства фирм, похоже, имеется значительный резерв для повышения своей производительности.
Показатели производительности существенно варьируют как по регионам, так и по фирмам
Источник: BEEPS V, MENA ES и расчеты авторов.
Примечание. Красная линия обозначает подобранное распределение по Израилю. Производительность труда на предприятиях измеряется в логарифмическом масштабе и определена как объем реализации на одного работника. Учтены различия между странами в секторальном составе. Объем реализации в национальных валютах пересчитывается в доллары США по среднему официальному обменному курсу.7 Плотность рассчитана путем деления относительной частотности (иными словам, числа значений в каждом интервале, деленного на число наблюдений в наборе) на ширину интервала.